| 募集要項 |
施工管理職（設備工事における施工管理を担う仕事です。） 【どんな仕事】 設備工事における施工管理を担う仕事です。 【こんな工事を手掛けます】 ◇給排水衛生設備工事 ◇空気調和換気設備工事 ◇消火設備工事 ◇上下水道設備工事 ◇リフォーム、リノベーション など 【具体的には】 当社が受注した公共工事や一般住宅での現場における施工管理業務全般となります。 計画・施工図面の作成、発注者との打合せ、各協力会社職方との打合せおよび打合せ内容の調整、工期の管理、品質の管理など、工事の工程全てを一貫して管理します。仕事の規模や場所、内容は受注工事によって異なります。 近年では八王子市や多摩地域を中心とする官公庁からの公共工事の受注が増え、当社の請負工事の約7割を占めています。 一般のご家庭からの依頼も多く、幅広い現場で経験を積むことができます。 【最初はこんなことからスタート】 まずは材料の管理からスタートし、図面を元に必要な材料の種類や数量を明確化する「拾い出し」の訓練や、現場での職人さんたちとのやりとりなどで基礎を磨きます。 特に実際に工事を担当する職人さんたちとの関係構築は重要であり、それを通じていくつもの実践的な知識を学ぶことができます。 そこで基礎を積んだ後、工事係員として先輩のサポートを受けながら施工管理に携わっていただきます。さらに経験と実績に応じて、現場主任、副所長、現場所長へとステップアップしていくことができます。 |
|---|---|
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | あり（3ヶ月）※試用期間中から社会保険、厚生年金に加入 |
| 給与 | 前職収入考慮の上弊社規定にて優遇(相談に応ず) |
| 必要な経験及び資格 | 設備工事施工管理業務の経験並びに管工事施工管理技士(30歳以上は1級必須) |
| 諸手当 | 現場手当、資格手当、職務手当、職能手当 通勤手当は別途支給 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 年間休日数 | 100日 |
| 休日休暇 |
週休2日制（日、第2土第4土）、祝日 有給休暇：10日～ 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生・ 社内制度 |
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） 福利厚生：健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、退職金制度など 教育制度：新人研修、フォローアップ研修など |
| 就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
敷地内すべて禁煙 |
| 勤務地 | 八王子市での勤務になり、転居を伴う異動はございません。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00実働7時間／1日 |